정년 없이 일하는 공무원? 시간선택제 임기제 완벽 정리

🕒 2025 시간제공무원 채용, 지금 도전해볼까요?

시간제공무원 채용은 공공부문 일자리 확대와 유연한 근무환경 조성을 위해 운영되는 제도입니다. 특히 경력단절 여성, 퇴직자, 자격증 보유자 등 다양한 계층이 공무원 경험과 안정된 소득을 얻을 수 있는 기회로 주목받고 있습니다.

이 글에서는 시간제공무원이란 무엇인지, 채용절차, 자격요건, 보수까지 모두 정리해드립니다.

💡 핵심 요약: 시간제공무원 채용 요점 정리

🔍 시간제공무원이란?

시간제공무원은 ‘시간선택제 임기제공무원’으로 불리며, 특정 직무에 대해 주당 근무시간을 정해 일정 기간 근무하는 공무원입니다.
정규직과는 달리 임기제 방식으로 채용되며, 업무 성격에 따라 다양한 분야에서 유연하게 활용됩니다.

항목	내용
주당 근무시간	기관과 직무에 따라 주 20~35시간 계약, 대표적으로 주 35시간 근무 다수
근무형태	시간선택제 임기제공무원, 근무일·시간대는 기관별로 상이
근무지	지자체, 중앙부처, 공공기관 등 다양한 행정기관
보수	근무시간·직급에 따라 차등, 성과연봉제 및 실적평가 반영 가능

1️⃣ 1차: 서류전형

2️⃣ 2차: 면접시험

✅ 최종합격자 발표 후 채용 계약 체결

주요 채용 분야는 어떤 직무들이 포함되나요?
→ 위 표와 같이, 행정, 교육, 안전, 복지, 환경 등 공공서비스 전반에 걸쳐 다양합니다.
공무원 채용에서 가장 많이 모집하는 분야는 무엇인가요?
→ 민원응대, 행정지원, 평생교육 분야가 가장 꾸준히 채용되는 편입니다.
시간선택제 임기제공무원의 대표적인 담당 업무는 무엇인가요?
→ 민원처리, 문서정리, 교육 프로그램 운영, 안전점검, 환경 관리 등이 주요 업무입니다.
2025년 채용 예정인 공무원 분야 중 가장 인기 있는 곳은 어디인가요?
→ 서울시 기준으로는 아동보호전담요원, 평생교육사, 재난안전관리 분야가 경쟁률이 높습니다.
지방임기제공무원 채용에서 주로 요구하는 전문 역량은 무엇인가요?
→ 직무 관련 자격증과 경력(1년 이상), 문서작성능력, 대민 응대 역량 등이 요구됩니다.